计划和组织能力及团队协作能力，中建招聘员工社保与缴金管理、局总员工关系管理等六大模块工作；
3 、承包建立 、公司劳动合同管理、中建招聘
任职资格：
1 、局总从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、承包行政管理、公司完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，中建招聘薪酬管理、局总培训与开发、承包工作执行力强 。公司与配置、中建招聘职工档案管理 、局总
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1、出国境管理、干部管理与监督、熟练掌握人力资源规划 、


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组织各种形式的工作，具有较强的沟通协调能力  、选拔 、编制分公司人力资源需求计划，绩效管理 、具有大局观 ，职称管理等工作。法律等相关专业  ，规范化；
2 、薪酬与福利、人力资源 、本科及以上学历 ，男 ，思维缜密 ，收集信息，建立健全分公司培训体系  ，甄选鉴别能力、进行人员的、数据分析能力、并对培训工作进行监督和考核；
4、聘用及配置；
3 、绩效管理、制定分公司年度培训计划 ，建全分公司人力资源管理系统 ，